新疆维吾尔自治区换届选举工作启动以来，自治区纪委监委印发实施方案，从加强干部选任监督、紧盯重点地区和关键环节、畅通监督渠道等8个方面，建立联查联办和快查快结机制，对违反换届纪律行为露头就打，狠刹歪风邪气。
自治区纪委监委成立4个换届风气督导组，把严明纪律贯穿干部提名、推荐、考察、公示和选举等各个环节，采取查阅档案、随机抽查、个别谈话了解等方式，对全区各地州市和重点县市区换届纪律、换届风气情况进行巡回督查，持续推动压实各级党组织主体责任。
自治区纪委监委坚持警示教育在前，从换届开始就亮明底线、划出红线，运用多种方式强化纪律教育。阿勒泰地区纪委监委编印发放提醒函5882份，签订《严守换届纪律承诺书》7300余份。乌鲁木齐市纪委监委制定乡镇党委等换届谈心谈话方案和谈话要点，分层级深入开展专题谈心谈话。
自治区各级纪检监察机关在换届工作中找准职责定位，把从严监督贯穿换届工作全过程。阿克苏地委巡察办把基层党组织换届选举情况、选人用人和干部担当情况作为巡察工作重点内容，启动第十二轮巡察，对24个乡镇（街道、管委会）开展巡察，助力换届工作稳步推进。巴音郭楞蒙古自治州纪委监委从离退休干部、“两代表一委员”中选取251名换届风气监督员和换届观察员，及时了解党员群众思想动态和换届纪律执行情况，对影响换届风气的苗头性、倾向性问题早发现、早处置。
据了解，自治区纪委监委下一步将继续把查处违反换届纪律问题作为监督执纪问责重点，精准运用“四种形态”，对换届工作中的苗头性、倾向性问题及时批评教育，抓早抓小、防微杜渐。同时，坚决打击诬告陷害，为受到诬告错告的干部澄清正名，在换届中倡导激浊扬清、干事创业的良好风气，激励广大干部担当作为。
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中国纪检监察报 编辑：
