“我会把伊吾县当作第二故乡,发挥个人专业特长,加强与县纪委监委同事们的沟通交流,把漯河市纪检监察宣传工作的好做法好经验带过来,帮助我们伊吾县纪检监察宣传工作更好地发展,切实把援疆工作的体制优势转化为纪检监察工作的实际成效。”近日,在伊吾县纪委监委柔性援疆小组团见面会上,援疆干部、河南省漯河市纪委监委宣教中心副科长于雅菲表态发言时说。
为有效发挥河南省援哈人才资源优势,缓解哈密市各区县纪检监察机关专业人才短缺的现状,市纪委监委积极与河南省纪委监委对接,在河南省对口援疆前方指挥部的协调下,河南省南阳市、开封市、漯河市共选调9名优秀纪检监察干部,组成首批柔性援疆小组团,赴哈密市各区县纪委监委开展为期3个月的援疆工作。
据了解,河南省纪委监委高度重视这次柔性援疆工作,针对哈密市纪委监委提出的“订单式”人才需求,从3个设区市纪检监察机关从事审查调查、案件审理和宣传工作的干部中,挑选精兵强将进行援助,确保组团援疆工作取得实效。哈密市各区县纪委监委对援疆干部在思想上关心、生活上关怀、工作上关照,为援疆干部“量身定岗”,既充分发挥他们的业务能力,又最大限度地保障好他们的生活,使援疆干部满怀激情地投入工作、担当作为,在“传帮带”中留下一支带不走的队伍。
“通过开展柔性援疆小组团活动,有效发挥援疆工作体制机制优势,帮助我们解决了当前工作中遇到的突出问题。”市纪委监委相关负责人表示,今后将借助柔性援疆小组团“短平快”优势,加强与河南省纪检监察系统交流合作,深化援疆干部帮带辐射作用,促进本地纪检监察干部更快成长,推动全市纪检监察工作高质量发展。