第七次全国对口支援新疆工作会议以来，河南省委、省政府在计划内选派援疆干部人才2批次137人次的基础上，柔性引进高层次、急需、紧缺干部人才600人。援疆领导多次带队赴河南等地高校开展高层次人才引进工作，多种方式组织河南省院校和医疗单位等通过顾问指导、技术联姻、学科联盟等方式开展智力援疆。2020年6月在河南举办的招才引智见面会上，就有268人通过网络或现场报名，其中硕士研究生225人、博士研究生3人。
4月17日一大早
师市农科所粮棉研究中心技术员李世奎
和几位同事前往小麦试验田
采集基本数据
2020年6月
河南省对口支援新疆工作前方指挥部聚焦人才援疆、智力援疆工作
招才引智瞄准“高急缺”
帮助农科所引进高层次人才2名
公开招聘科技人员11人
李世奎就是其中之一
今年年初
李世奎作为课题主持人
申请了棉蚜抗性监测科研项目
目的是收集棉蚜抗性的一些具体数据
为棉花种植户用药提供数据参考
近年来
河南省委、省政府始终把干部人才援疆
作为最重要的发展战略
在为受援地输入优秀紧缺援疆干部人才的同时
积极培养培训受援地高素质干部人才
大力推进师市管理、经济、教育、医疗、实用人才等
五大人才培养“传帮带”工程
着力打造“永久牌”干部人才队伍
成果展示
1、“十三五”期间，依托河南省科教资源和专业技术相对优势，不断加大十三师干部人才赴河南省各市培养培训力度，累计组织培训2655人次，投入援疆资金2021万元。
2、第七次全国对口支援新疆工作会议以来，投入援疆资金800万元，实施干部人才培养培训项目1个，培训干部59批次994人次。
3、派出224名援疆专家来十三师开展医疗服务工作，定期组织相关培训，累计举办专题培训200余场次，知识讲座近300场，培训各类人员1.2万余人次。
4、自2016年至今，师市累计派出320余名专业技术人员赴河南省进修培训，开展新技术、新业务99项(护理4项)，其中28项填补了哈密区域空白和兵团空白，极大提高了十三师的医疗技术水平和社会影响力。
此外
针对十三师新星市建设
团场综合配套改革等重点工作人才需求
河南省首创实施“小组团”式柔性援疆
2020年为配合团场综合配套改革人才需求
河南各地先后派出“小组团”柔性援疆干部人才30余名
到团场开展工作
2021年十三师新星市经国务院批复成立前后
“小组团”先后选派出15名专业技术人才
支援土地整治重大项目建设
河南省教育援疆干部人才累计达到380人
分布在师市及各团场教育一线
实施红星高级中学河南援疆实验班项目
连续6年本科上线率保持100%
第七次全国对口支援新疆工作会议以来
投入3200万元用于新建改扩建中小学
幼儿园和职业技术学校
协调河南省10所优质高职院校分别对口帮建
为师市职业技术学校申报高职院校打牢基础、提供指导
“十三五”以来，在河南省对口支援新疆工作前方指挥部的大力推动下，河南省紧扣十三师实际，致力于人才援疆、智力援疆，把提升人才能力作为对口援疆工作的重点工程，注重“硬件”与“软件”、“送人才”与“带人才”、“走出去”与“请进来”、“输血”与“造血”相结合，保障急需紧缺人才，培养实用技术人才，着力提升师市软实力，为师市社会稳定和长治久安提供智力支持和人才支撑，更留下了一支带不走的干部人才队伍，不断续写着智力援疆新篇章。
